Өнеркәсіп

1941 г.

Из доклада директора Белоусовского рудоуправления Петрова «О перестройке работы Белоусовского рудоуправления на военный лад»

7 сентября 1941 г.

Белоусовское рудоуправление добывает сырье для последующей обработки на заводах военного значения и поэтому в условиях Отечественной войны от нас требуется исключительно самоотверженная работа по обеспечению заводов боеприпасов стратегическим сырьем.
Война с германским фашизмом наложила на нас особую ответственность перед страной и фронтом.
Чувствуя эту особую ответственность, коллектив Белоусовского рудоуправления в неоднократных своих заявлениях объявлял себя мобилизованным и взял обязательства годовой план выполнить досрочно, т.е. к 7/XI-1941 г. или к 24-й годовщине Октябрьской Социалистической революции, а по некоторым видам продукции прийти к празднику 24-й год революции с перевыполнением.
В результате всего этого мы имеем следующую характеристику выполнения плана:
Металлической меди в руде для завода с начала года передано на 6,3 % больше плана, а в августе на 7,9 % больше плана.
Металла в концентратах – свинца в свинцовом с начала года на 31,5 % больше, чем положено планом, а в августе на 70,8 % больше.
Цинка в цинковом концентрате с начала года на 44,5 % больше плана, а в августе на 82,4 %.
Меди в медном с начала года на 42,8 % больше плана, а в августе на 48,4 %.
Таким образом, считаем, что перед фронтом Отечественной войны коллектив Белоусовского рудоуправления в долгу не останется.
Подготовка кадров особенно из женщин на случай ухода мужчин в РККА представляется следующая:

по плану	всего	с отрыв. от произв.	без отрыв. от произв.	индивид.	в бригад.	на раб. местах
370	216	70	146	72	56	138

В соответствии с постановлением СНК СССР и СНК Каз.ССР были изданы приказы об обязательном обучении всех работающих ПВХО и организующих групп самозащиты.
Обучением ПВХО охвачено из 1120 человек работающих 1100 человек, принято зачетов на 4/IX c.г. 381 человек. Подготовлено к зачетам 539 человек. Готовится к зачетам и продолжает обучение 200 человек.
Группы самозащиты организованы в каждом цехе по сменному и бригадному признаку, занятия с ними проводятся не везде. Выработаны правила поведения рабочих, служащих, ИТР на производстве при объявлении воздушной тревоги.
В части охраны производства увеличен штат вахтеров и проведены в большинстве своем предложения обл.НКВД.

Директор Белоусовского рудоуправления Петров

Госархив ВКО, ф.1-п, оп.1, д.742, л.37 

 

Из докладной записки секретаря Лениногорского горкома КП (б) К по промышленности Иодчина о перестройке работы механического цеха Лениногорского Рудоуправления

24 сентября 1941 г.

Немедленно перестроить цеха в соответствии с требованиями военного времени, усилить работу по внедрению женского труда, для чего уделить максимум внимания по подготовке и квалификации, добиваясь, чтобы каждый рабочий имел замену.
Немедленно улучшить организацию труда, рабочего места, организовав заблаговременное обеспечение нарядами, технологическими картами, материалом, инструментами и т.д., повседневно добиваясь изжития простоев, улучшения качества выпускаемой продукции. Вовсе изжить брак в работе.
До 10 октября рассмотреть все имеющиеся рационализаторские и изобретательские предложения, немедленно приступить к их осуществлению, не допуская в дальнейшей работе затяжек в рассмотрении и проведении в жизнь.
К 1 ноября закончить монтаж оборудования новой литейной.

Секретарь Лениногорского горкома
КП (б) К по промышленности Иодчин

Госархив ВКО, ф.130-п, оп.19, д.31, л.36

 

Из постановления бюро Восточно-Казахстанского обкома КП (б) К «О перестройке геолого-разведочных работ в условиях военного времени Калба-Нарымской ГРК, треста Алтайцветметразведка»

27 сентября 1941 г.

Бюро Восточно-Казахстанского обкома КП (б) К постановляет:
1.Обязать трест Алтайцветметразведка в течении 10 дней перестроить все планы геологоразведочных работ применительно к условиям военного времени, выбросив проведение всякого рода сугубо- перспективных работ, результаты которых могут сказаться через несколько лет, заменить их работами по разведке, уточняющих контуры рудных залежей, содержание металла на рудах, дающие повышение категории запасов редких металлов, уделяя внимание не только основным, но и сопутствующим компонентам – золото, циркон, литий, ниобий, тантал, галлий и др.

Секретарь Восточно-Казахстанского
обкома КП (б) К Рванцев

Госархив ВКО, ф.1-п, оп.1, д.757, л.36 

 

Из доклада директора Лениногорского  Рудоуправления Д.А.Кунаева «Работа Лениногорского Рудоуправления в условиях военного времени»

1941 г.

Великая Отечественная война 1941 года против немецко-фашистских захватчиков потребовала решительной и наискорейшей перестройки всей жизни страны на военный лад.
С первых дней войны трудящиеся Лениногорского Рудоупрвления, как и все трудящиеся Лениногорска и всей нашей могучей Родины, каждый на своем посту стремятся помочь Красной Армии в разгроме врага.
Металлисты мехцеха Рудоуправления за 4 месяца войны освоили производство целого ряда деталей и запчастей для действующего оборудования предприятий Рудоуправления, полностью освоили изготовление шаров для мельниц обогатительных фабрик, целиком обеспечивая всю потребность.
Механики рудников и обогатительных фабрик обеспечивают бесперебойную работу оборудования, надлежаще организуя уход за ним и своевременный ремонт оборудования, добиваясь высокого качества ремонта и безотказности работы оборудования.
Коллектив обогатительной 3-й фабрики по примеру ряда предприятий Союза нашел возможность повысить производительность шаровых мельниц за счет повышения их скорости и в настоящее время 3-я фабрика в отдельные дни уже перекрывает свою проектную мощность.
Успешно работает коллектив обогатительной второй фабрики, закончивший выполнение годовой программы 21 октября.
Знатный бурщик Лениногорска т.Хайдин, работая на 4 перфораторах, 16/X установил республиканский рекорд, выполнив за смену 21,4 норм.
На всех участках работы напряженно работает техническая мысль, растет творческая инициатива и техническая изобретательность стахановцев и инженерно-технических работников.
Сложные технические задачи, разрешение которых в мирное время казалось невозможным без длительных исследований и значительных капиталовложений, сейчас в условиях войны разрешаются в короткие сроки внутренними ресурсами предприятий.
На Лениногорском руднике по предложению начальника рудника тов.Сиразутдинова успешно внедряется более эффективная и производительная система обработки, дающая значительную экономию в материалах и рабочей силе и повышающая производственные возможности рудника.
Производственная программа по добыче руды Лениногорским рудником перевыполнена, как за сентябрь, так и за 3 квартал в целом, за две декады октября план также выполнен на 102,3 %.
В целом по Рудоуправлению план 3 квартала по валовой продукции выполнен на 103,2 % и по товарной на 114,5 %, в т.ч. по свинцу в свинцовых концентратах на 100,3 % и по цинку в цинковых на 100,4 %.
Всенародная Отечественная война против германского фашизма по новому ставит проблему кадров в промышленности. Задача усиленного пополнения рядов Красной Армии наряду с необходимостью всемерного развертывания производственных мощностей промышленности и выпуска все большего количества продукции и приспособления видов выпускаемой продукции к нуждам фронда, требует широко и быстро заменять рабочих, ушедших на фронт, новыми кадрами.
На смену ушедшим на фронт рабочим становятся их матери, жены, дочери, овладевая сложными профессиями бурщиков, крепильщиков, в довоенное время составляющих монополию мужского труда.
На 1/X в рудниках Рудоуправления непосредственно на подземных работах работало уже 37 % женщин, из них в качестве бурщиков и крепильщиков 85 человек, успешно осваивающих и уже перевыполняющих нормы выработки, как т.Котельникова 123 %, т.Давыдченко – 11,9 %, т.Горбунова – 111 % и т.д.
Важнейшая задача промышленности – подчинить все нуждам фронта – требует от предприятий Лениногорского Рудоуправления решительно и по-боевому быстро отрешиться от норм и настроений довоенного периода в осуществлении стоящих перед нами задач.
Замена рабочих, ушедших на фронт, должна быть разрешена дальнейшим внедрением женского труда, по-военному быстрым обучением новых рабочих путем внимательнейшего подробного инструктажа, дающего не только основные рабочие навыки, но в первую очередь навыки стахановских методов работы. В этом направлении Рудоуправление обязано провести большую работу как в области совмещения профессий, перевода на многостаночное обслуживание, всемерного сокращения подсобных и вспомогательных профессий, не допуская ни малейших излишеств в штатах, еще встречающихся в настоящее время.
Главный источник силы и неисчерпаемость резервов социалистической промышленности заключается в том, что работа наших предприятий опирается на самоотверженность рабочих, стахановцев, командиров производства, воодушевляемых одним стремлением – помочь Красной Армии в ее героической борьбе с фашистскими варварами, посягнувшими на свободу и независимость нашей Родины и в этом великий источник силы советского народа, прочная основа победы над врагом.

Директор Рудоуправления Д.А.Кунаев

Госархив ВКО, ф.130-п, оп.19, д.31, л.31